說話沒經過思考,會造成別人什麼樣的感受跟反應
而直接將事實或是所見所聞,說出或是轉述出
都有可能遭受莫名的砲火跟攻擊
尤其當那個人是妳的上司的時候
就算妳覺得他罵的不盡然全對,還是只能選擇忍受
因為他一定也會挑他站得住腳的地方,對他有利的地方去罵
以上論點可套用任何事情
老闆:年輕人,不能吃苦嗎?
OS:吃苦是只做什麼事情都要自己來的苦?還是被別人批評指責的苦?
第一個我可以吞阿,第二個很困難欸。
★ 在對的時間說對的話
下次別人沒問你意見的時候,妳可以不必發言。
想給意見,也要在適當的時間點吧?
不然跟學生說學校老師講怎樣怎樣,不是一樣的意思?
這在別人耳朵聽起來就是,妳想教他做事情,但在這之前,
先看看自己只是什麼身分跟地位而已?
自己會了多少?做了多少?資歷多少?
要道歉嗎?
妳希望學生道歉嗎?
可是妳卻覺得他道歉是"應該"
因為為了維護妳的 "師尊"
就是沒有倫理道德嘛..............
沒有倫理道德象徵著什麼意思?
實力至上@@? 還是越來越多白目?
想說什麼想做什麼就去、
一切都以因為 "我就是率性的表現我自己"
所以都是別人的錯,自己都沒有錯?
什麼叫好老師?
可以讓你考好成績的就叫好老師、
還是可以關心妳、陪伴妳、溫柔體貼的才叫好老師
今天開門做生意,來者是客,我們會盡力滿足客人的需求,但是辦不到的還是只能說不好意思。
老闆也不好當欸,要不厭其煩的鞭策下面的員工。
其實就跟我們在看學生念書一樣
多叮嚀、多提醒,是因為還不明白自己該做什麼嗎?
有時候真的就是因為不想做罷了。
說實在話,那麼多次,哪次不是講說,為什麼哪個東西什麼什麼還沒用或是還沒用好?
(如果肯多花點心思、時間在工作/念書上就好了)
同理心同理心,可以同理一下自己的同事跟上司跟小孩的心嗎 QQ?
一個夠強大的人應該要能夠同理每個人的心吧?
(雖然比較多的時候是我們不想去在乎別人再想什麼)
事情的優先順序搞錯,跟學生考試時,沒有先把難的跳過,導致成績不好,不是一樣的道理嗎?
(最後的分數/成果就是不會好嘛)
注意:再多煙花式的創新都比不過基本式的創新來得強大!?
很多很多事情跟感想還是想好好的整理一下 , 唔 ..........。
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