說話沒經過思考,會造成別人什麼樣的感受跟反應

而直接將事實或是所見所聞,說出或是轉述出

都有可能遭受莫名的砲火跟攻擊

 

 

 

尤其當那個人是妳的上司的時候

就算妳覺得他罵的不盡然全對,還是只能選擇忍受

因為他一定也會挑他站得住腳的地方,對他有利的地方去罵

 

以上論點可套用任何事情

 

 

 

 

 

 

 

 

老闆:年輕人,不能吃苦嗎?

 

OS:吃苦是只做什麼事情都要自己來的苦?還是被別人批評指責的苦?

第一個我可以吞阿,第二個很困難欸。

 

 

 

★ 在對的時間說對的話

 

下次別人沒問你意見的時候,妳可以不必發言。

 

想給意見,也要在適當的時間點吧?

不然跟學生說學校老師講怎樣怎樣,不是一樣的意思?

這在別人耳朵聽起來就是,妳想教他做事情,但在這之前,

先看看自己只是什麼身分跟地位而已?

自己會了多少?做了多少?資歷多少?

 

 

 

 

 

要道歉嗎?

妳希望學生道歉嗎?

可是妳卻覺得他道歉是"應該"

 

因為為了維護妳的 "師尊"

 

 

 

 

 

就是沒有倫理道德嘛..............

 

沒有倫理道德象徵著什麼意思?

 

實力至上@@?  還是越來越多白目?

想說什麼想做什麼就去、 

 

 

 

一切都以因為 "我就是率性的表現我自己"

 

所以都是別人的錯,自己都沒有錯?

 

 

 

 

 

什麼叫好老師?

可以讓你考好成績的就叫好老師、

還是可以關心妳、陪伴妳、溫柔體貼的才叫好老師

 

 

 

今天開門做生意,來者是客,我們會盡力滿足客人的需求,但是辦不到的還是只能說不好意思。

 

老闆也不好當欸,要不厭其煩的鞭策下面的員工。

 

 

 

其實就跟我們在看學生念書一樣

多叮嚀、多提醒,是因為還不明白自己該做什麼嗎?

有時候真的就是因為不想做罷了。

 

 

 

 

說實在話,那麼多次,哪次不是講說,為什麼哪個東西什麼什麼還沒用或是還沒用好?

(如果肯多花點心思、時間在工作/念書上就好了)

 

 

 

 

 

同理心同理心,可以同理一下自己的同事跟上司跟小孩的心嗎 QQ?

一個夠強大的人應該要能夠同理每個人的心吧?  

(雖然比較多的時候是我們不想去在乎別人再想什麼)

 

 

 

 

 

事情的優先順序搞錯,跟學生考試時,沒有先把難的跳過,導致成績不好,不是一樣的道理嗎?

(最後的分數/成果就是不會好嘛)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

注意:再多煙花式的創新都比不過基本式的創新來得強大!?

 

 

 

 

 

 

很多很多事情跟感想還是想好好的整理一下  , 唔 ..........。

 

 

 

 

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